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三年援青必须认识和把握哪五个方面的核心要点
来源:    时间:2019年09月11日    

    91日上午,上海市第四批援青干部人才联络组与上海市政府驻西宁办事处联合举行了2019年第三次双月例会暨联络组第七次月度集体学习会。

  州委常委、副州长、市援青干部人才联络组组长冯志勇传达了《中共上海市委关于进一步加强干部队伍建设奋力担当新时代新使命若干意见》主要精神、723日青海省委全会十三届六次全会精神。

  市政府驻西宁办事处主任、市援青干部人才联络组副组长刘瑞群传达了应勇市长向市第十五届人大常委会第十三次(扩大)会议所作报告的主要内容。

  冯志勇指出,今明两年是非常重要的时间节点,今年是中华人民共和国成立70周年和青海解放70周年,是第三批、第四批援青干部人才交接年;明年是脱贫攻坚收官年,是援青十周年,是“十三五”规划的完成年,也是“十四五”规划的谋划年。工作的任务多、压力大,要增强政治责任感,全身心地投入到工作中去。

  冯志勇强调:

  一是充满激情,富于创造,勇于担当是我们这次援青队伍做好三年援青工作的总要求。要担当作为,摒弃“躺着也是做贡献”的思想,要有“高原三年,厚重一生”的政治站位,把三年援青经历作为党性锻炼、自我成长的契机,在加强健康管理的基础上,主动谋划援青工作。

  二是把握全省发展大势,顺势而为,是做好援青工作的基本要求。要切实按照“两服务、两统一”的要求,提前谋划脱贫攻坚完成、贫困县摘帽后“新型城镇化与乡村振兴的制度对接”工作,与巩固脱贫成果,防返贫的要求相适应。

  三是充分利用上海的各种资源,助推果洛社会经济文化发展是援青工作的内在要求。按照“中央要求、果洛所需、上海所能”的理念,不忘初心、不辱使命,发挥利用各区自身独特优势和优质资源为果洛全面发展服务,为对口支援事业添彩。

  冯志勇对今后三年的援青工作提出明确要求:

  一“助力果洛打赢脱贫攻坚战”是我们的主业主责。

  改善民生、凝聚人心是当前对口援青的出发点和落脚点。2020年底前,要确保果洛农牧民全部达到“一超过” “两不愁” “三保障”;贫困县全部摘帽,解决区域性整体贫困。

  二“民生为本、产业为重、规划为先、人才为要”

  是我们的工作方针。

  要科学援青,按规划落实年度援建计划。要在推进计划项目落地方面发力,更好的迎接国家发改委对对口支援绩效综合考核评价。考核是手段,能够全面检验我们的工作推进的力度、落实的效率、取得的成效。

  三要围绕“中央要求、当地所需、上海所能”

  找准工作抓手。

  要在项目立项过程中和计划外资金使用过程中仔细斟酌、仔细考量,实际工作中全面考虑三个条件是否都符合。要认真研究如何加强项目库建设,完成项目的前期工作。

  四援青资金的投向要落实

  “两个80%”和“一个50%”的要求。

  要确保80%以上的援青资金向基层倾斜、向民生倾斜,50%以上县级援青项目资金集中用于“精准扶贫、精准脱贫”。

  五要不断探索工作新路径,把握工作着力点。

  对口援青主要是“交支票工程”,但要牢牢把握“交支票不交责任”。要进一步强化协调、沟通能力,加强调研,听取各方意见和建议,把握工作的关键环节,主动牵头分工协作,加强项目的全过程精细管理,注重“扶贫与扶志、扶智有机结合”,注重调动当地部门和干部的积极性,切实抓住项目的源头,把握项目的全过程。

  刘瑞群对市政府驻西宁办事处工作提出要求:

  一要强化责任意识,对标对比工作计划,抓好办事处各项工作推进。

  二要贯彻市对口支援与合作交流工作领导小组会议精神,积极配合做好对口地区特色商品展示展销等工作。

  三要加强与市合作交流办、省发改委的联系沟通发挥办事处服务协调作用,积极参与明年援青项目的制定。

  四要巩固主题教育的成果,针对自身存在的问题,积极落实整改措施。

  会议由州委副秘书长江轶群主持。市政府驻西宁办事处副主任李兵,省发改委对口支援办公室帮扶合作处副调研员赵延萍,上海市全体援青干部人才(含中央部委在果干部),市政府驻西宁办事处全体同志出席会议。